Amministrazione trasparente

Atti generali

STATUTO
statuto

D.LGS 231/2001
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CODICE ETICO
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SISTEMA DISCIPLINARE
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CCNL ANINSEI
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REGOLAMENTO CORSI
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POLITICA DELLA QUALITA’
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Organizzazione

STRUTTURA
organigramma

CONTATTI
Telefono via Giusti: 0234932021
Telefono via Visconti: 0238101862
mobile 3497769505

Sito web: www.scuolaarteapplicata.it
Posta elettronica: info@scuolaarteapplicata.it
PEC: segreteria@pec.scuolaartecastellosforzesco.it
Codice destinatario fatture elettroniche: KRRH6B9

odv@scuolaarteapplicata.it
privacy@scuolaarteapplicata.it

INDIRIZZI DI POSTA ELETTRONICA ISTITUZIONALI

stefano.mirti@scuolaarteapplicata.it
alice.peach@scuolaarteapplicata.it
francesca.dellasanta@scuolaarteapplicata.it
giuliadele.tegon@scuolaarteapplicata.it
giuseppe.monzo@scuolaarteapplicata.it
valentina.bertoni@scuolaarteapplicata.it

Consiglio Dirigente e Direzione

CONSIGLIO DIRIGENTE

Presidente del Consiglio Dirigente ALESSIA CAPPELLO
Assessora allo Sviluppo Economico e Politiche del Lavoro del Comune di Milano.
Nessun compenso per la carica.

Consigliere MARCO VIBERTI
Rappresentante del Comune di Milano
Nessun compenso per la carica.
In carica da luglio 2022. Durata dell’incarico di pertinenza dell’organo nominante.
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curriculum_marco_viberti
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Consigliere ANDREA PRETI
Rappresentante della Camera di Presidenza e Relazioni Istituzionali della Camera di Commercio di Milano Monza Brianza Lodi
Nessun compenso per la carica.
In carica da giugno 1996. Durata dell’incarico di pertinenza dell’organo nominante.
designazione_preti_a
curriculum_andrea_preti

DIREZIONE

Direttore STEFANO MIRTI
Nominato dal Consiglio Dirigente con delibera in esito al processo di selezione per pubblico avviso.
Contratto di collaborazione scadenza 31 dicembre 2023.
Compenso annuale lordo euro 30.000
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curriculum_stefano_mirti

Personale e collaboratori

PERSONALE DIPENDENTE

VALENTINA BERTONI
Responsabile Segreteria di Direzione
Contratto a tempo indeterminato (CCNL Aninsei)
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curriculum_valentina_bertoni

TITOLARI DI INCARICHI DI COLLABORAZIONE

GIUSEPPE MONZO
Coordinatore Servizi Amministrativi
Contratto di collaborazione coordinata e continuativa
Decorrenza 05/09/2022 Scadenza 31/12/2023
Compenso annuale lordo Euro 14.400 
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ALICE PEACH
Assistente Segreteria Didattica
Contratto di collaborazione lavoro autonomo
Decorrenza 02/01/2023 Scadenza 31/12/2023
Compenso lordo Euro 11.000
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FRANCESCA DELLA SANTA
Coordinatrice Didattica
Contratto di collaborazione lavoro autonomo
Decorrenza 02/01/2023 Scadenza 31/12/2023
Compenso lordo Euro 11.000
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GIULIADELE TEGON
Responsabile di comunicazione
Contratto di collaborazione coordinata e continuativa
Decorrenza 01/03/2023 Scadenza 31/12/2023
Compenso lordo Euro 11.000
curriculum_giuliadele_tegon

Corpo Docente

INQUADRAMENTO CONTRATTUALE E MODALITA’ DI SELEZIONE DEL CORPO DOCENTE

La Scuola Superiore d’Arte Applicata del Castello Sforzesco si avvale della collaborazione di professionisti del settore.
Il contratto di collaborazione ha di norma una durata pari a quella del/i corso/i di formazione affidato/i al docente.
Il compenso è determinato facendo riferimento alla tariffa oraria in uso dall’ Ente, pari a euro 30 lordi.
La scelta dei docenti a cui affidare l’incarico di insegnamento avviene tramite:
-selezione tra i docenti che hanno già collaborato con la Scuola;
-selezione tra le proposte di “autocandidatura” ricevute;
-con altri mezzi ritenuti idonei allo scopo.
La valutazione dei candidati è effettuata sulla base delle competenze professionali possedute e certificate dai seguenti titoli:
-curriculum vitae;
-progetto formativo;
-precedenti esperienze didattiche, in particolare nell’ambito delle discipline di
specializzazione della Scuola;
-attività professionale svolta;
-attinenza dell’attività professionale svolta con l’incarico proposto.

ELENCO DOCENTI ANNO SCOLASTICO 2022/2023

allegretti_angela
andreolli_maurizio
bianco_sonia
boselli_silvio
cambriglia_martin
cantaro_vanadia
carloni_miriam
corrado_greta
dainotto_francesca
depedri_bruno
digiacomo_giannalisa
durante_anna_luisa
durante_marina
folla_fabio
genoni_elisabetta
giorgetti_caterina
marra_cecilia
porfidia_fabio
rovida_alberto

Consulenti e Organismi esterni

FRANCESCA MARIA PELLO’
Presidente Organismo di Vigilanza a composizione monocratica.
Compenso annuale euro 2.000 lordo.
Incarico di durata triennale (2023-2026)
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curriculum_francesca_pello

MAURIZIO CARTAINO (c/o CMM Centro Medico Mediolanum)
Responsabile della Sicurezza, Prevenzione e Protezione (Rspp).
Compenso annuale euro 1.200 lordo.
Costi complessivi anno 2022 per il servizio di sicurezza sul lavoro euro 2.018.
nomina_rspp
curriculum_maurizio_cartaino

RAFFAELE LAQUALE
Consulente Amministrativo e Fiscale
via Washington 98, Milano.
Nominato dal Consiglio Dirigente.
Compenso anno 2022 euro 1.560 lordo

LQ SRL
Studio elaborazione dati contabilità
via Washington 98, Milano.

STUDIO MAIOCCO E ASSOCIATI
Consulenza del lavoro e gestione paghe
via Vittorio Veneto 18, Milano.

Costi anno 2022 (elaborazione dati contabili e gestione paghe) euro 9.706.

Servizi erogati

REGOLAMENTO CORSI
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Bilanci

CONSUNTIVI

bilancio_consuntivo_2022
bilancio_consuntivo_2021
bilancio_consuntivo_2020
bilancio_consuntivo_2019
bilancio_consuntivo_2018
bilancio_consuntivo_2017
bilancio_consuntivo_2016
bilancio_consuntivo_2015
bilancio_consuntivo_2014
bilancio_consuntivo_2013

PREVISIONI

previsione_2022
previsione_2020
previsione_2019
previsione_2018
previsione_2017
previsione_2016
previsione_2015
previsione_2014
previsione_2013

La Scuola Superiore d’Arte Applicata riceve annualmente un contributo dal Comune di Milano, uno degli enti fondatori insieme alla Provincia di Milano
e alla Camera di Commercio, Industria, Artigianato e Agricoltura di Milano.
Sono sottintesi i proventi derivanti dalle quote di iscrizione ai corsi di formazione e dalle attività di progetto.
Nell’anno 2022 la Scuola Superiore d’Arte Applicata ha ricevuto un contributo di euro 78.000 dal Comune di Milano.

L’attuale responsabile della trasparenza è il Direttore Stefano Mirti.

Circa il piano Triennale Prevenzione e Corruzione, si fa presente che la Scuola ha adottato un “Modello di organizzazione, gestione e controllo” in applicazione del D.lgs 231/2001 (Modello 231) riguardante la disciplina della responsabilità amministrativa degli enti.
Tale modello è operativo da giugno 2014 ed è retto da un organo di vigilanza monocratico esterno.

Bandi e avvisi

Nessun bando o avviso in corso in questo momento.

Privacy
Sistema di qualità

POLITICA PER LA QUALITA’
politica_della_qualita

Emergenza sanitaria Covid-19